在各行各業(yè)競爭日趨激烈的今天，人才的競爭亦成為國內(nèi)建材企業(yè)發(fā)展的主要競爭方式。生態(tài)水泥公司是一家主要從事水泥、礦渣超細粉、砂石、骨料、白灰、機制沙及納米碳酸鈣等產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的國有企業(yè)，產(chǎn)品涉足領域競爭均異常激烈。為此，著眼企業(yè)的未來，在“十四五”開局之年，必須不斷發(fā)揮人才第一資源優(yōu)勢，著力建設一支高素質(zhì)專業(yè)化的黨員干部隊伍，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。在生態(tài)水泥公司跨越式發(fā)展進程中，如何加快建設高素質(zhì)專業(yè)化的黨員干部隊伍，怎樣把高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍培養(yǎng)出來、管理起來、使用起來，就成為我們亟待解決的重要課題。
        黨員干部隊伍不僅是企業(yè)發(fā)展的中流砥柱，也是企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展的基本保障，更是也是企業(yè)如何實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的決定性因素?！盀檎?，莫先于用人?！绷暯娇倳浽邳h的十九大報告中提出“建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍”，為新時代干部隊伍建設指明了方向。只有牢牢把握“高素質(zhì)”與“專業(yè)化”的要求，才能建好建強干部隊伍。對于黨員干部來說，高素質(zhì)有一個共同的根本性要求，那就是政治素質(zhì)高。干部的專業(yè)化要求干部要具有相應的專業(yè)知識,這是干部專業(yè)化的基礎。
        在黨員干部隊伍建設上，應提高政治站位，堅持黨管干部原則，樹立正確的選人用人導向。自黨支部標準化建設以來，提高黨員隊伍的綜合素質(zhì)已成為一項重要內(nèi)容，通過“三會一課”、創(chuàng)先爭優(yōu)、融入中心等工作的開展，讓黨員發(fā)揮著帶動大片群眾的先鋒模范作用，讓支部這個“戰(zhàn)斗堡壘”深深插在生產(chǎn)一線，形成干事創(chuàng)業(yè)、奮力拼搏的濃厚紅色氛圍，凝聚出推動企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的強大紅色動力。今年，自開展黨史學習教育以來，“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”對黨員提出了新的要求，通過學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行四個方面不斷提高黨員對黨史學習的力度，提高為民辦事的厚度，提高自身工作能力的廣度， 按照“堅定信念、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清政廉潔”五條好干部標準，一方面選拔具有政治素養(yǎng)過硬，能牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，對黨忠誠的優(yōu)秀干部；另一方面選拔具有“專、精、尖”以及實績突出的優(yōu)秀干部。
        提高政治素質(zhì)，首先必須堅定理想信念。只有理想信念堅定，才能在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在關(guān)鍵時刻靠得住、信得過、打的贏。在當前經(jīng)濟形勢復雜多變的新情況下，要求黨員干部無論身在哪個崗位，都要著力提高自己的專業(yè)能力，多練就技能，提高“八個本領”，成為工作中的行家里手。擁有一支高素質(zhì)專業(yè)化的黨員干部隊伍，我們才能真正以材為基、技材雙驅(qū)、智能引領、循環(huán)發(fā)展，才能實現(xiàn)務實、卓越、感恩、共享，更能打造陜西循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集團，構(gòu)筑百年偉業(yè)。（楊進勇）