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公司要聞

生態(tài)水泥公司召開2022年上半年追趕超越點評會暨經(jīng)濟運行分析會、2021年度目標責任考核表彰大會

發(fā)布日期:2022-07-19     信息來源: 公司企管規(guī)劃部     作者:白嵐 廖夢洋     瀏覽數(shù):6268    分享到:

      7月19日上午,生態(tài)水泥公司召開2022年上半年追趕超越點評會暨經(jīng)濟運行分析會、2021年度目標責任考核表彰大會。公司黨委書記、董事長張超暉,黨委副書記、總經(jīng)理周紅等公司領導班子成員、所屬各單位黨政主要負責人、機關全體人員參加會議。公司副總經(jīng)理杜永康主持會議。

      會議傳達了陜煤集團2022年上半年經(jīng)濟運行分析會會議精神,通報了公司上半年主要指標完成情況。

      會上,7家經(jīng)營單位、4家項目建設單位分別圍繞上半年經(jīng)營指標完成情況、存在短板及采取措施等內(nèi)容進行匯報,詳細說明了“增量創(chuàng)收齊發(fā)力,提質(zhì)增效穩(wěn)增長”百日會戰(zhàn)活動完成情況,并明確了后期的工作目標和重點。公司各分管領導逐一進行現(xiàn)場點評,對各企業(yè)上半年取得成績予以肯定,指出了工作中存在的不足,對下一步工作重點提出了要求。同時,此次會議采用“網(wǎng)絡測評”方式,由公司領導班子成員、機關各部門、所屬各單位根據(jù)匯報情況進行線上打分;從履行職能、辦事效率、服務質(zhì)量、干部作風、黨風廉政等方面對機關各部門工作進行滿意度調(diào)查,進行綜合打分,實現(xiàn)了管理精準化、高效化、便捷化,并現(xiàn)場通報了追趕超越考評結(jié)果及“百日會戰(zhàn)”活動完成情況。

      圍繞陜煤集團黨委書記、董事長楊照乾在集團2022年上半年經(jīng)濟運行分析會講話中重點提出的“戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、項目儲備、技術儲備、人才儲備、生產(chǎn)要素儲備和資本收購儲備”中的“六個超前”,結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營實際,張超暉指出,一是明確文化決定選擇,堅持以文化建設為基礎。要樹立新發(fā)展理念、培育新時代企業(yè)精神,通過增強企業(yè)軟實力推動“綠色建材與循環(huán)經(jīng)濟雙核聯(lián)動、新材料與智能制造兩級支撐”創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略,打造一流建材企業(yè)。二是明確技術決定出路,深刻認識數(shù)字化發(fā)展的必然性。要以做強傳統(tǒng)水泥主業(yè)為基礎,在“雙碳”目標引領下,踐行技術驅(qū)動落實“一企一策”,立足當前正在推進的固廢綜合利用“5933工程”加快固廢項目建設進程,深入開展低成本二氧化碳捕集技術研究,在5G工業(yè)化轉(zhuǎn)型上充分發(fā)揮人才優(yōu)勢、平臺優(yōu)勢,在原創(chuàng)技術、打造品牌上持續(xù)發(fā)力,走好數(shù)字化發(fā)展道路。三是明確創(chuàng)新決定未來,思想創(chuàng)新是基礎。要轉(zhuǎn)變觀念,打破傳統(tǒng)思維界限,通過思想創(chuàng)新引領行動,從而孵化形成更多企業(yè)原創(chuàng)性技術成果、發(fā)明專利,并培養(yǎng)一批相關產(chǎn)業(yè)學術帶頭人、首席工程師,建立一批創(chuàng)新工作室、實驗室,加快發(fā)展步伐。四是明確項目決定發(fā)展。要以行業(yè)一流水平為標桿加速推進富平、黃陵、漢中、新材公司改造升級,依托5G工業(yè)創(chuàng)新成果進一步拓展市場,在固廢綜合利用上高起點、高標準深化技術成果與項目建設融合,保證以高質(zhì)量、低成本、短工期促進項目建成落地,以優(yōu)異成績實現(xiàn)更高質(zhì)量發(fā)展,為黨的二十大勝利召開獻禮。

      會上獲悉,富平公司、物貿(mào)公司獲得“2021年度目標責任考核優(yōu)秀企業(yè)”。張超暉為獲獎企業(yè)頒發(fā)了獎牌。(白嵐 廖夢洋)

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