突出政治引領(lǐng)，實施“思想崇廉”工程。該公司依托班子理論學(xué)習(xí)、黨總支會和黨支部“三會一課”等，通過第一議題、專題學(xué)習(xí)、研討交流等方式，組織黨員干部深學(xué)細(xì)研，充分用好“三個專題課”，開展線上學(xué)習(xí)、廉潔“三講”、知識答題等活動，開展“賡續(xù)紅色血脈 傳承廉潔文化”分享會，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的權(quán)力觀、政績觀、事業(yè)觀。

      聚焦企業(yè)特點，實施“文化育廉”工程。該公司依托企業(yè)實際，強(qiáng)化陣地建設(shè)，在各支部活動室增加廉潔文化宣傳內(nèi)容，同時制作了廉政桌牌、宣傳展板、橫幅標(biāo)語等，營造崇廉氛圍。深入開展“廉潔三講”系列活動，征集廉潔文化作品，講廉潔黨課、廉潔故事、廉潔案例等，形成學(xué)廉思廉、行廉尚廉的良好風(fēng)尚，自編自演的廉政劇《廉潔·春夏秋冬》獲得了廣大干部職工的一致好評。此外，充分挖掘勤廉典型先進(jìn)事跡，用身邊人講身邊事、用身邊事育身邊人，形成學(xué)習(xí)榜樣、對標(biāo)典型的濃厚氛圍。深入推進(jìn)“德潤漢材”家風(fēng)建設(shè)系列活動，廣泛征集家風(fēng)家教家訓(xùn)和典型家風(fēng)案例等，引導(dǎo)廣大黨員干部做家風(fēng)建設(shè)的表率、廉潔修身齊家的模范，以好家風(fēng)促進(jìn)好作風(fēng)。

      聚焦作風(fēng)養(yǎng)成，實施“作風(fēng)助廉”工程。該公司定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察專題會議，簽訂目標(biāo)責(zé)任書，制定工作要點，建立廉政檔案，做出廉政承諾，系緊了廉潔自律“安全帶”。聚焦疫情防控重點，公布受理舉報范圍和方式，強(qiáng)力督導(dǎo)檢查，督促各部門嚴(yán)格落實工作責(zé)任，守牢疫情防線，確保生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定運(yùn)行。緊盯職工群眾“急難愁盼”問題，用心用情用力解難題，不斷提升職工幸福指數(shù)。鍥而不舍持續(xù)發(fā)力，糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)，緊盯關(guān)鍵時段和重要節(jié)點，暢通監(jiān)督渠道，強(qiáng)化提醒警示，有力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。（馬丹）