今年以來，富平公司圍繞“兩強(qiáng)三講四比”主題實(shí)踐活動(dòng)，以安全專項(xiàng)活動(dòng)為抓手，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，明確安全工作目標(biāo)，以強(qiáng)作風(fēng)、比擔(dān)當(dāng)、講執(zhí)行的態(tài)度守住企業(yè)安全發(fā)展底線。

強(qiáng)作風(fēng) 筑牢安全底線

      該公司積極落實(shí)培訓(xùn)制度，明確培訓(xùn)內(nèi)容，做好新進(jìn)、轉(zhuǎn)崗職工“三級”安全教育培訓(xùn)，建立健全全員安全教育培訓(xùn)電子檔案信息，做到“一人一檔”，為固化培訓(xùn)成效，將每月的培訓(xùn)內(nèi)容提煉精髓，采用圖片、視頻等沖擊效果較強(qiáng)的形式制作成PPT，形成工作亮點(diǎn)，達(dá)到培訓(xùn)預(yù)期效果，提升全員安全行為意識(shí)。為更好地履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，該公司進(jìn)一步細(xì)化安全生產(chǎn)責(zé)任履職清單，修訂完善全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)責(zé)任制度縱向到底，橫向到邊，同時(shí)建立和落實(shí)安全生產(chǎn)承諾制度，加強(qiáng)安全生產(chǎn)誠信體系建設(shè)，在強(qiáng)作風(fēng)上思路清、方向明，守好安全底線。

比擔(dān)當(dāng) 治理安全隱患

      為增強(qiáng)職工消防安全意識(shí)，提高應(yīng)對火災(zāi)的應(yīng)急處置能力，該公司以消防安全月為契機(jī)，組織開展消防器材實(shí)操演練培訓(xùn)活動(dòng)。此外，詳細(xì)制定安全隱患大排查活動(dòng)方案，成立檢查領(lǐng)導(dǎo)小組每月深入開展2次安全隱患大檢查。本著“全覆蓋、嚴(yán)排查、重實(shí)效”的工作思路，該公司以精準(zhǔn)安全隱患排查治理工作為抓手，強(qiáng)化工作舉措，堅(jiān)決破解安全生產(chǎn)十大難題，把梳理出的難題與日常工作相結(jié)合。對重大隱患進(jìn)行登記并跟蹤管理，堅(jiān)決做到安全隱患不排除不生產(chǎn)，安全措施不到位不作業(yè)，努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“零隱患”“零三違”“零事故”目標(biāo)。

講執(zhí)行 落實(shí)安全措施

      該公司結(jié)合職工工作崗位，修訂各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確職工安全生產(chǎn)責(zé)任，強(qiáng)化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，不斷提高安全意識(shí)，增強(qiáng)專業(yè)知識(shí)，在日常工作中牢牢守住安全生產(chǎn)的紅線底線，堅(jiān)決防范遏制各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生。此外，始終把防風(fēng)險(xiǎn)、除隱患、保安全擺在突出位置，分批次開展《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》全員學(xué)習(xí)活動(dòng)，分層級修訂車間、班組各項(xiàng)安全管理制度，細(xì)化管理責(zé)任，做到各級管理人員責(zé)任分工明確，履職到位，不斷提升廣大干部職工安全規(guī)范操作技能，切實(shí)增強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)和法治意識(shí)。

      富平公司將堅(jiān)持落實(shí)各項(xiàng)工作措施，強(qiáng)化全員安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，結(jié)合“三管三必須”原則，細(xì)化崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)安全治理升級，做到安全生產(chǎn)管理全方位落實(shí)。（柴瑜芝）