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安全管理

黃陵公司:班組談話心連心 共話安全新模式

發(fā)布日期:2021-03-27     信息來源: 黃陵公司     作者:張浪濤 曹子柯     瀏覽數(shù):3146    分享到:

為凝聚廣大職工安全生產(chǎn)向心力,充分發(fā)揮群監(jiān)會工作職能,保障職工的人身安全工作環(huán)境,進一步了解職工當前思想狀態(tài)和現(xiàn)場安全生產(chǎn)存在的問題。近日,黃陵公司安全環(huán)保部、工會工作人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場粉磨工段,與現(xiàn)場職工針對安全生產(chǎn)工作進行了深入的談心談話。

談心談話中,職工們暢所欲言,針對安全現(xiàn)場工作、職工勞動保護、“三違”現(xiàn)象、隨手拍等安全工作的方方面面積極建言獻策,工作人員做好談話內(nèi)容記錄,并將于會后即時整理匯總并上報至公司,將所提問題一一上會商討解決,給職工們一個滿意的答案。

“我建議安環(huán)部下發(fā)整改通知單的時候,把整改地點應(yīng)該寫的詳細一些,也有利于現(xiàn)場人員快速發(fā)現(xiàn)問題?!睓C修班組吳人發(fā)說道。

“現(xiàn)場用電作業(yè),有電工證的人太少了,公司應(yīng)該加強對專業(yè)人才的培養(yǎng),多組織年輕人考取相關(guān)專業(yè)證件?!彪姽钽尲拥卣f。

……  

話題一開,一石激起千層浪,職工們紛紛對工作中存在的安全隱患及問題進行激烈的討論,將此次談心談話氣氛推上了高潮。

會上,一是要求始終堅持安全生產(chǎn)工作的紅線意識和底線思維,時刻緊繃安全生產(chǎn)這根弦,對反復(fù)出現(xiàn)的問題要加大處罰力度,實行齊抓共管、失職追責;二是現(xiàn)場工段長、班長是現(xiàn)場安全管理的“核心力量”,一定要負起相應(yīng)的責任,要求各班組長熟記現(xiàn)場管理“八字法”內(nèi)容;三是工會干事要定期與安全環(huán)保部門聯(lián)合開展職工勞動防護用品自檢互檢工作,加強部門溝通,把工作重心下沉至職工群眾中,設(shè)身處地為職工的生命安全著想,充分扮演好職工的守護者角色。

近期,隨著黨史學(xué)習教育的深入開展,為職工“解難題、辦實事、辦好事”成為學(xué)習黨史精神內(nèi)涵、弘揚黨史精神的重要載體,黨員干部上講臺、下基層、進車間、入班組、貼人心的學(xué)習和交流模式已滲透到班組安全管理工作中。此次談心談話活動,是黃陵公司安全環(huán)保部與工會共同參與的聯(lián)合工作,現(xiàn)場管理人員及職工更深層次地認清了當前安全生產(chǎn)面臨的嚴峻考驗,工會也在此項工作中找到問題導(dǎo)向和工作目標,增強了安全管理工作的信心,提高了職工立足崗位保安全的自覺性。下一步,黃陵公司工會還將持續(xù)采取部門聯(lián)合形式深入其他班組開展談心談話活動,唱響黨建帶動生產(chǎn)主旋律,為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展提供不竭動力。(張浪濤 曹子柯)

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