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物貿(mào)公司召開2024年一季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會暨成本分析會
發(fā)布日期:2024-04-24 信息來源:
物流貿(mào)易公司 作者:姜思敏 王思源 瀏覽數(shù):678    分享到:
4月23日,物貿(mào)公司召開2024年一季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行暨成本分析會,總結(jié)該公司一季度各項工作完成情況,對二季度重點(diǎn)工作進(jìn)行安排部署。該公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門負(fù)責(zé)人參加會議。
會議指出,各部門要充分研判當(dāng)前經(jīng)營形勢,聚焦內(nèi)控體系建設(shè)、貿(mào)易提質(zhì)增效,管理效能提升全面總結(jié)分析一季度經(jīng)營情況,確保二季度任務(wù)圓滿完成。
最后,該公司黨總支書記、董事長江海冰圍繞“降成本、穩(wěn)質(zhì)量、提效益”的思路,針對一季度經(jīng)營情況,結(jié)合物貿(mào)公司實際,提出四點(diǎn)工作要求:一是加強(qiáng)成本管控力度,以“摳效益”和“過緊日子”的思想,大力壓減“十項費(fèi)用”支出。并充分利用“兩利六率”考核制度,助力經(jīng)營提質(zhì)增效。二是以開拓外部市場貿(mào)易,增值創(chuàng)效為出發(fā)點(diǎn),借力平臺優(yōu)勢,加快推進(jìn)井下噴漿技術(shù)二季度在黃陵礦業(yè)下屬其他礦全面展開銷售以及在彬長礦業(yè)下屬五大礦全面進(jìn)行推廣。三是推進(jìn)“全員貿(mào)易”政策見成效,推動管理提效能。一方面加強(qiáng)“貿(mào)易激勵管理辦法”各項獎罰政策兌現(xiàn)的公平性與及時性。另一方面,通過“全員貿(mào)易考核小組,分管領(lǐng)導(dǎo)包干到位,部門績效工資聯(lián)動”工作機(jī)制,實現(xiàn)“一月一目標(biāo)一動態(tài)、一考核一分配一落實”。四是以黨建引領(lǐng)賦能“全員貿(mào)易”拓市場、擴(kuò)效益,策劃組織開展全員貿(mào)易競賽,調(diào)動全體干部職工增量、創(chuàng)效主動性。打造風(fēng)清氣正良好企業(yè)發(fā)展內(nèi)部環(huán)境,促進(jìn)黨建、經(jīng)營雙促互融向更深更全面發(fā)展。(姜思敏 王思源)